先輩インタビュー

大学は薬学部に進学し、有機化学を専攻。化合物を合成するまでの反応開発をテーマに研究していました。
当社に魅力を感じたのは、ジェネリック医薬品を取り扱う会社ながら、原薬の開発研究にも取り組んでいるからです。大学で取り組んだ研究が、原薬の開発にも活かせるのではないかと思いました。面接では緊張していましたが、面接官の方が「緊張するくらい、当社に入りたいと思ってもらえているんですね」とプラスに捉えていただけたことに、雰囲気の良さも感じられたので入社を決めました。

入社後、役に立ったのはエルダー制度^※。定期的に面談があり、困ったことや仕事の進め方などを気軽に相談できる存在です。私の場合は1年ごとに担当する先輩が変わったため、いろいろな人から話を聞くことができました。
理想は、得意分野を自分のものにして、困ったことがあれば頼ってもらえるような社員になることです。先輩もそれぞれ得意分野を持っている人が多く、これまで何度も助けてもらいました。長期的な目標としては、自分の研究する品目を最終的に市場に出せたら良いなと思っています。

※エルダー制度：入社から3年間、新入社員一人に対し先輩社員がフォローする制度。